关于班主任培训心得体会模板锦集9篇
当我们经过反思,对生活有了新的看法时,有这样的时机,要好好记录下来,这样有利于我们不断提升自我。相信许多人会觉得心得体会很难写吧,下面是小编整理的班主任培训心得体会9篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
班主任培训心得体会 篇1由广州市教育局、北京师范大学校长培训学院、北京师范大学教育学部培训学院联合举办的广州市中小学名班主任工作室高级研修活动第一期,于20xx年11月27日在北京举行。
非常感谢我校领导和工作室主持人的大力支持,让我有幸参加这次研修学习。
这次研修在广州市教育局思想政治处朱国璋副处长的带领下进行。
这几天,我认真倾听了每个专家的讲座,包括余清臣教授的关于《培育人的理想与操守——小学如何在教育教学中开展价值观教育》的讲座,张涛教授的《易经与卓越领导力》的演讲;余雅凤教授的《履行班主任职责,创建安全学校》的讲座等等。
其中余雅凤教授的讲座对我触动很深。
余教授列举了许多在学校发生的意外伤害实例,教导我们如何避免发生学生意外伤害事故;发生学生意外伤害事故之后如何妥善处理。
教师职业的法律身份、中国法治社会建设、教师职业的特点,都要求班主任依法履行职责。
班主任职责是全面了解班级内每一个学生,深入分析学生思想、心理、学习、生活状况。
关心爱护全体学生,平等对待每一个学生,尊重学生人格。
采取多种方式与学生沟通,有针对性地进行思想道德教育,促进学生德智体美全面发展。
培养学生的法制意识,教师要先具备法制观念,保证自己行为的合法性。
学校教育的特殊性要求班主任依法履行职责。
学生多为未成年人,他们在心智上难以预知、防范、解决、化解危险;在身体发育上难以抵抗犯罪;在性格上好动、探究、冒险。
学校教育活动本身具有风险性,包括体育课、化学课、物理课、社会实践课等等。
认识学生人身伤害事件的归责原则,积极防范。
知道了学校事故的归责原则是,基于一定的归责事由而确定学校是否就学生人身伤害承担责任的法律原则。
明确学校和教师承担事故责任的条件,积极履职、处理、预防和应对。
认识了什么是过错责任原则。
什么是显性过错,如何确认学校有没有过错,首先是判断学校有没有法律上的注意义务和应负注意义务的程度,其次是判断学校是否实际违反了注意义务。
学校事故责任的承担,并不仅仅以学生是否有过错为前提,更多的是以教师的过错与否有关。
免责的规定必须符合法律规定的条款,也不以是不是学生“自杀、自行上下学”为要件。
学生的人生伤害是学校和老师所不愿意看到的;学生一旦死亡重伤,任何补救措施都没有意义,还会对学校产生负面影响,所以应该积极采取措施加以预防。
学校事故中学校责任的免除,需要教师积极履行教育、管理、保护职责。
通过这次研修学习,让我更明确了目标,开阔了视野,开拓了思想,我会把所学到的知识与我们日常的班主任工作相结合,在学习中总结,在总结中应用,在应用中提炼,在提炼中升华,让我们的工作更科学,获得更显著的成效。
班主任培训心得体会 篇29月11日,我有幸参加了学校组织的小学一年级班主任培训,在xxx校长和xxx老师的讲座中,我收获了很多,也深感教师职业的艰辛与光荣。班主任工作无小事,每一件事情都要认真对待,只有不断总结、反思,才能够不断进步。现将自己参加这次培训以后的一些个人体会作出总结。
一、要不断学习
班主任的一言一行对学生都会产生巨大的影响,尤其是一年级的孩子,他们正在处于行为习惯养成的重要阶段。因此必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质、严于律己、以身作则,才能在学生中树立榜样。一是向书本去学,学习新的教育思想以及科学的管理方法和手段;二是向前辈们学习,与管理有方的优秀班主任交流,取长补短;三是在自己的实践中不断反思、不断改进完善,才能够更好的提高。
二、要永远阳光
xxx校长提到:班主任不仅要做好本职工作,管理好班级,有时候她也是法官、医生、心理咨询师……因此班主任内心要永远充满阳光,做到有“五心”:责任心、宽容心、公平心、爱心、细心。我深以为然,作为班主任,要用自己满腔的爱去关心、尊重每一个学生,细心地指导每一个学生,才能体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。
三、要保持智慧
班主任工作是细致且繁杂的。要想做一个轻松的班主任,首先应该做一个智慧的班主任。“我们应该给学生一些权利,让他们自己去选择;给学生一些机会,让他们自己去体验;给学生一点困难,让他们自己去解决;给学生一个问题,让他们自己找答案;给学生一种条件,让他们自己去锻炼;给学生一片空间,让他们自己向前走。”因此班主任必须做好引导工作,让学生自己管理自己。
四、要善于沟通
与学生交往要讲究艺术,语言是沟通师生心灵途径的桥梁。对于病残生要以得体的方式交流,使其感受到与其他学生的平等待遇,不过分关心或忽视;对于屡次犯错的学生,要用耐心的语言和他交流……班主任要根据孩子不同的心理特点和个性特征设计出符合孩子个性的语言。
集体的成长,离不开教师,也离不开家长。要教育管理好学生,做好自己的班主任工作,还要做好家长的工作,这样才能够取得家长的支持和配合,对学生的教育才能更上一层楼。xxx老师提到:与家长沟通要多一句关怀、多一声问候,让家长感受到我们对孩子真切的关心,家长才能放心把孩子托付给我们,支持我们的工作。
这次培训我受益匪浅,在学习中我认识到了自己的不足,也让我找到了更好的工作策略。面对细致且繁杂、艰苦且长期的班主任工作,我会以积极认真负责的态度,努力提升自己,力争做一名优秀的班主任。
班主任培训心得体会 篇38月15日,在中心校主任的带领下,我们班主任来到了丰润进校聆听几位专家的班主任培训,感受颇多,尤其是李老师的《孩子行为的目的及应对讲座》,让我们知道了如何更好地与孩子相处,如何有效地应对孩子的一些行为举动。这样做,他们的内心需求是什么,有什么样的心理感受,以及怎样应对,都给了我们很好的建议。让我有了很多的收获。
李老师用具体的案例让我们了解,孩子的每一个行为都有目的性,他们从一出生就会用某些行为达到自己的目的,而这些目的也主要表现为:获取注意、争取权利、报复、自暴自弃、追求兴奋刺激、寻求同伴的接纳表现、优越感七种偏差行为。并且给出了相应的解释,遇到这种情况时我们的内心感受,孩子的常见表现、行为,以及合理化的建议。这些对我们来说都很有帮助,相信在实践中一定能够达到很好的效果。同 ……此处隐藏10240个字……实现教书育人的终极目标。
教书之人爱读书、多读书,不仅是职业需要,更应成为教师的一种习惯,一种生活方式。
二、先育人后教书
活动中,对朱永春老师的报告印象深刻,他认为:“无视学生心理健康和精神品质,直奔分数成绩的功利主义教学行为是注定失败的,‘教书育人’和‘育人教书’的效率和效果犹如01和10,不可等量齐观。”新的教育形势和任务要求我们教师从“教书育人”重在教“书”,以“本”为本的经师自觉地转型为“育人教书”重在育人,以人为本的人师。教师的职业不单单只是完成一本书的教学,完成知识的传授,而是如何真诚地与学生沟通,让学生对老师“着魔”,完成一个人入世之初最基本品德塑造,激励学生朝着积极的人生目标前进,把培养乐观自信、诚信自律、自主创新的学生当成任务,把梦想、责任、感恩的价值置于知识之上。
“育人教书”,要求教师“正常育人,育正常人”,必须尊重学生的成长规律,坚持以人为本的理念,将教育与学生的幸福、自由、尊严紧密结合起来,使教育真正成为人的教育。唯有激活他们的内心驱动力,才能彻底改变“不愿学”的问题,才能打开他们的心灵之窗,才能改变他们对一切麻木的现状。因此,“育人教书”旨在通过德育的力量激活学生的内心驱动力,激活学生的自信、自尊、梦想、学习兴趣。
三、要有爱心
在活动中,专家们在讲座里告诉我们:一个智慧的班主任首先应该是一个快乐的人,能站在学生的角度看问题,多了解学生,爱学生,让每一个学生都生活在希望之中;应该要有自己的魅力;应该善用激励方式;应该为学生营造一个好的学习氛围等等。
把学生对我的爱还给他们,把幸福、快乐的青少年时代还给他们,把我对学生的爱珍藏起来,把班主任的工作有头有尾的做下去。“十年树木,百年树人”,把这一件事当一项我爱的事情来做。
四、站在学生角度体会学生的感受
对于学生中出现的问题,教师一定要研究学生的心理,思索学生的动机,站在学生角度体会学生的感受,使用的办法通常都比较缓和,但是正好击中学生要害,犯了错误的学生,不但乖乖认错而且心服口服,教师的任务通常也能很好地贯彻下去。学生的行为表现完全出自自愿,并非老师强迫,但却是老师的目的。
教师在平时的教育中要尊重学生,也就是要平等地对待他们,凡事以理服人,不要去压制学生。批评也好表扬也好,务必要让学生心服口服。学生有思想情绪了,不要认为这是一件小事,一定要抽时间做学生的思想工作,千万不要有“小孩子的事,没什么大不了”的思想;战术上重视学生,就是要研究他们。了解教育学和心理学的基本原理,知道各个年龄段孩子的特点,不把自己的意志强加给学生,不作违反教育规律的事情;要做到战术上重视对手,教师必须勤勉,要关心学生,与他们亲近,要知道他们想什么,喜欢什么,讨厌什么,要经常参加学生的活动,要及时予以关注,不要忽略学生一丝小小的变化,对于学生的不良言行,教师要勇于指出来,遇到学生做了违反原则的事情,教师应该大义凛然,坚决与学生的不良行为作斗争,学生犯了很大的错误,也不要惊慌失措,更不要一棍子打死。要怀有宽容之心。用长远的眼光来看,学生的错误都是可爱的错误,现在的调皮大王将来很有可能是和你感情最深的学生。教师的心态要平和,要有主帅的胸怀与气质,这也是战略上藐视学生的表现;在具体处理学生问题的时候,教师要精心备课,要精心布置战术,要善于等待时机。教师要深谙因材施教的准则,要重视学生的差异,对不同的学生采取不同的方法。做到要么不出手,一出手必得手,这是战术上重视学生的表现;教师要冷静地看待自己的不足,要清楚自己的长处和短处,对于不能做的事情,不去勉强做,自己失误或做错的地方,要勇于承认,平时,教师也要善于听取他人尤其是学生的意见,要学会反思,对于师生冲突和矛盾,教师要有承担百分之百责任的勇气。
学生毕竟还是可爱的,虽然有时候犯了很严重的错误,但孩子毕竟还是孩子,对孩子要有爱心,要理解他们。
五、抓好养成教育
学生的卫生、礼仪教育很重要,关系到他们以后的习惯,从小抓起,从日常中的点滴中着手,细致落实,常抓不懈,定会有收获。
我觉得养成教育不在一朝一夕,不可能毕其功于一役,而在于长期坚持,不断巩固和扩大教育成果。著名教育家陶行知说过:“儿童都有希望获得被认可的天性。”在学期初,我们全体同学一起制定出文明计划,开展“行为习惯分数谁最多”的活动,只要你对照文明计划做得对的、好的,不管是谁都能加到分数。例如,有个叫小明的队员,平时做作业时总是拖拉又不正确,这天他及时又准确地完成了作业,不仅得到老师的夸奖,还奖到分数,看他兴奋的样子,我们都替他高兴。排队出操时做到“静、齐、快”的孩子都能加分。有分数加的时候是他们最开心的时候,同学们你追我赶积极地比着,每天、每星期、每月、每学期,他们都在不断地要求自己。为了形成比、学、赶、帮的良好风气,尤其做好后进生的转化工作,我又倡议在全班里开展“手拉手”结对子活动,创造一种大家共同进步的良好氛围。
六、以身作则
教师的一举一动、一言一行都直接对学生起着潜移默化的作用。“学高为师,身正乃范”,当年读书时挂在墙上的一句名言成了我的座右铭。古今中外的教育家无不强调身教胜于言教,要求学生做到的,教师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。尤其是班主任,他的世界观、他的品德、他的行为、他对每一现象的态度,都这样或那样地影响着全体学生。车尔尼雪夫斯基说:"教师把学生造成什么人,自己就应当是这种人。"我希望我的学生成为积极向上、勇于创新、不怕困难、对人以诚相待、有同情心和责任感、尽力做好任何事情,有一定心理承受力的全面发展的有用人才,而我首先就要使自己成为这样的人。新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时,不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。
学生是具有模仿力的一个群体,他们时时刻刻观察着老师的一举一动,并在某些方面进行模仿,所以老师在学生面前必须有模范的作用。记得在一次大扫除中,为了使每位同学都能认真、负责地完成任务,我首先拿起一块抹布,带头擦玻璃,并力求擦的干干净净,行动是无声的语言,不需要任何鼓动性的语言,就已充分调动起学生的劳动积极性,都自觉地按照老师的分工,热火朝天地干起来,并且在质量要求上还与老师比一比,看谁干的又快又好。
七、提高自身素质
班主任应该有精深的专业知识和渊博的相关学科修养。它表现在两个方面,精通和知新。一方面是对已掌握的知识达到滥熟于心的程度;另一方面是不断获取新的知识。精通就是对所教学科要掌握其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用,掌握重点、难点,抓住要领,举一反三,运用自如,在教育教学中,不仅是传授这些知识,而且要运用知识点激发学生的学习兴趣。知新就是要不断学习新知识,讲课要有新意。一位优秀的班主任心中要有一种永不衰竭的求知欲望,像一个永不疲倦的探险家,对未知充满渴望。要不断吸取新信息、新知识、新理论,不断充实自己,完善自己的知识结构。